SinuLab.ee keskkond annab ettevƵttele suurepƤrase vƵimaluse eesmƤrgistada ettevƵtte tegevusi igal tasemel kuni tƶƶtajani vƤlja – delegeerida eesmƤrke ja luua personaalseid tegevuskavasid. Samuti saab juht hea ülevaate eesmƤrkide tƤitmise seisust ning mugava tagasiside andmise vƵimaluse juhilt tƶƶtajale. Pidevalt lisandub uusi tƶƶriistu ettevƵtte ja tƶƶtajate tulemuslikkuse planeerimiseks ja analüüsimiseks. Tulemusjuhtimise saavutusi on juhil lihtne siduda tasu ja tunnustamise tƶƶriistadega.
 SinuLab keskkonnas seotakse tulemused ja vajalike kompetentside arendamine omavahel tulemuslikuks arendustegevuseks. Juht ja töötaja saavad dokumenteerida omavahelisi vestlusi ja juhendamisi, samuti hinnata ja analüüsida kompetentse, koostada ja täiendada personaalseid arenguplaane, pidada arvestust koolituste-arendustegevuste üle ning koostada mugavalt ettevõttele või üksusele koolitusplaane. Juhid ja töötajad saavad luua ise erinevaid e-koolitusi ja jagada neid kolleegidega.
Kaasaegne keskkond kõikide töötajat puudutavate andmete säilitamiseks ja sortimiseks: ametikohtade register, kontaktandmed, kasutajakontod, töölepingute säilitamine ja muudatused, struktuur, töötajate/ametikohtade paiknemine organisatsioonis. Töötajad ja juhid saavad teha kõiki puhkustega seotud tegevusi nagu planeerimine, kinnitamine, meeldetuletused jne. Puhkuste lahendusega on seotud tööaja- ja töötasuarvestus, mida juht saab ise teha või kiiret ülevaadet omada.